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南昌联络处:而今迈步从头越
点击率:286     来自:宣传科     作者:尹江辉     发布时间:2019-8-2 9:40:47
   
    “不忘初心、牢记使命”主题教育过程中,大队结合实际,把习近平新时代中国特色社会主义思想转化为推进改革发展稳定和党的建设各项工作的实际行动,把初心使命变成党员干部锐意进取、开拓创新的精气神和埋头苦干、真抓实干的自觉行动,朝着“干事创业敢担当,为民服务解难题”的具体目标,为单位解决发展痛点、堵点,为职工群众解决民生热点、难点。
 
融入都市圈 破发展瓶颈
 
    省委十四届六次全会聚焦“从更高层次贯彻落实习近平总书记重要要求,共绘新时代江西物华天宝人杰地灵新画卷”这一主题,进一步深化和完善了建设富裕美丽幸福现代化江西的战略思路,明确提出了“创新引领、改革攻坚、开放提升、绿色崛起、担当实干、兴赣富民”的工作方针,并从优化区域协调发展的角度出发,提出打造“一圈引领、两轴驱动、三区协同”的区域经济发展新格局。大队所处的鹰潭地区,地勘单位多,地调院、勘察院、测绘院承接鹰潭地区的地质、勘察、测绘业务逐年减少。
 
    为了抢抓机遇,突破地矿产业和地质延伸业发展瓶颈,积极融入大南昌都市圈,更好地利用省会城市在信息、人才、政策等多方面的区位优势,今年年初,大队长郑师雄在职代会报告中指出,大队要实施“走出去”战略,跳出地域“框框”,聚焦“高质量”这一关键词,坚持以供给侧结构性改革为主线,以质量变革、效率变革、动力变革为重点,加快转型升级,让发展方向从“有没有”转向“好不好”,从而实现发展量质齐升、以质取胜。

地调院职工在南昌联络处办公室办公   尹江辉摄

    为此,大队先后投入300余万元在南昌国亿科技大楼建立南昌联络处,为三个实体单位新装缮了两层办公用房和一层职工宿舍,共计3600平方米,并对办公家具、办公设备、网络等实行标准化采购,让实体单位“拎包入驻”,大大减轻了实体发展负担;职工宿舍设双人间和四人间,每个房间都配置了空调、实木床、浴室柜、马桶、热水器等基础设施,为驻昌职工提供一个整洁、安全、舒适的工作和居住环境。此举不仅充分利用了空置的国亿科技大楼,而且也为地调院、勘察院、测绘院在南昌打开了对外开放合作的窗口。
 
立足新平台  展现新作为
 
    南昌联络处于5月份完成初步建设,地调院、勘察院敢于担当作为,第一时间响应号召,在南昌设立分院、开设窗口,争取尽快融入南昌地质、勘察市场,两院职工也克服初期各种困难进驻南昌办公。据了解,测绘院也将在余干三调项目完成后进驻联络处。
 
    勘察院进驻南昌后,立即行动起来,实施了一系列补短板、强弱项的措施。为适应市场变化,着眼长远发展,成立了资质办、招标办和经营部,加强资质维护、申报工作,精细招投标管理;从安全生产、财务规范、工程质量三个方面着手,加强对分院的管理;加强与南昌城市建设投资发展有限公司技术、业务上的交流,拓宽市场渠道;着手引进一名注册岩土工程师,培养领军人才。通过这些措施,该院立足南昌联络处这个对外窗口,承接了上高一房勘项目,项目钻探工作量达10万米,产值超千万元。另外,该院还正在筹建全新的土木实验室。

勘察院上高项目施工现场    杨柳摄

    地调院立足南昌联络处,完善分配和管理制度,让全体职工干劲十足,精神面貌焕然一新。通过内部整合,设立了地调、矿产、生态环保和地球物理四个分院,基础地质和铀矿地质工作取得新突破,工程物探工作量相比以往翻了一番,地灾、土壤环境等业务量也逐渐增大;在分配制度方面,打破固有的薪酬分配方式,以业务能力为基础,实行多劳多得的分配制度。自新的分配制度实施以来,取得了比较好的效果,基本解决了以往的工作积极性不高、工作效率低、工作质量差等问题;在项目管理方面,实行项目跟踪制度。每个项目必须制定项目工作进度表,并在项目部和院宣传栏各贴一份,院领导按照进度表进行监督管理,确保每个项目按时保质保量完成。
 
真心办实事 为民解忧烦
 
    “要真诚倾听群众呼声,真情关心群众疾苦,着力解决职工群众的急难事、麻烦事、烦心事,不断增强职工群众的获得感、幸福感、安全感。”党委书记赵伟在主题教育调研成果交流会上强调。前段时间,党委委员带领相关科室深入基层调查研究,认真听取一线职工的意见建议,了解职工群众的实际需求,收集和查找出驻昌职工业余时间无处可去、用餐不不方便以及户籍、社保、公积金等问题。
 
    为了让驻昌职工业余时间有地方活动、有地方学习、有自己的休闲空间,大队加快南昌联络处配套服务设施建设。6月中旬,职工健身房完工,并配置了乒乓球桌、跑步机、多功能组合器械、动感单车、哑铃等一系列健身设备。“有了健身房后,每天上班前和下班后,总能看见职工们三三两两步入健身房,按照自己的需要进行锻炼,职工的精神状态越来越好了,工作效率也越来越高了。”勘察院院长刘定益如是说。目前,职工食堂也已经在紧锣密鼓地施工中,预计8月底就能完工,届时将彻底解决职工用餐不方便的问题。下一步,大队还将设立职工书屋、文化活动室等,进一步完善配套服务设施,丰富职工的业余文化生活,提高职工对单位的认知度和忠诚度,增强了职工的归属感和凝聚力。

南昌联络处职工健身房   郭豫蓉摄

    为了解决驻昌职工户籍、社保、公积金的问题,大队办公室多次与南昌户籍、社保、公积金等政府职能部门对接,咨询职工落户、子女上学、缴纳南昌公积金等事宜,为职工在南昌安家落户做了大量工作。目前,这些问题都已经处理好,让驻昌职工再也没有后顾之忧,从而让他们能够安心投入到单位发展中来。
 
    发展是永恒的主题,为民服务没有终点。大队将继续牢记初心和使命,积极适应新时代新要求,坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为根本指引,围绕落实习近平总书记对江西工作的重要指示精神,着力解决制约单位发展的突出问题和职工群众普遍反映的热点问题,下更大力气激励党员干部担当作为,以抓铁有痕、踏石留印的劲头持之以恒改进工作,推动高质量发展,促进主题教育取得更多成果。
 
 
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